IAB schlägt mit einer neuen Studie Alarm
Studie prognostiziert Arbeitskräftemangel in Deutschland – Das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) hat zum Ende des Jahres eine neue Studie vorgestellt.
Die Studie wirft einen Blick auf die Entwicklung des deutschen Arbeitsmarktes in den kommenden Jahren.
Im Fokus steht hierbei die Generation der sogenannten Babyboomer.
Die besonders geburtenstarken Jahrgänge werden in den kommenden Jahren in großer Anzahl den Arbeitsmarkt verlassen und in Rente gehen.
Das IAB sieht darin eine reale Gefahr eines Mangels an Arbeitskräften in wenigen Jahren für die deutsche Wirtschaft.
Die erstellten Szenarien sehen es als wahrscheinlich an, dass der Arbeitsmarkt um ein Siebtel schrumpfen könnte, wenn nicht schnell Gegenmaßnahmen ergriffen werden.
7 Millionen Menschen gehen in den nächsten Jahren in Rente
Die Anzahl an Arbeitnehmern, die in den nächsten Jahren einen Anspruch auf Rente haben, übersteigt 7 Millionen Menschen.
Schon heute sind Unternehmen darauf angewiesen, ältere Mitarbeiter darum zu bieten länger zu arbeiten, um dem Nachwuchs die Chance zu geben, von den vorhandenen Erfahrungswerten zu lernen.
Auf Dauer kann diese Strategie in Unternehmen nicht angewendet werden, um einen reibungslosen Übergang zwischen den Generationen zu ermöglichen.
Der IAB kommt in der Studie zu dem Schluss, dass verstärkt daran gearbeitet werden müsse, den sich ankündigenden Arbeitermangel in der deutschen Wirtschaft nur auf dem Stand eines theoretischen Szenarios zu halten.
Die getroffenen Maßnahmen seien nicht effektiv genug – Studie prognostiziert Arbeitskräftemangel in Deutschland
Die als nicht zielführend genug geltenden Maßnahmen, die derzeit für das Rentenalter der Babyboomer unternommen werden, bemängelt auch der Deutsche Gewerkschaftsbund. Der Staat hätte es unter anderem versäumt, Arbeitslose schneller in den Arbeitsmarkt zu integrieren.
Zudem würde das neue Bürgergeld Anreize schaffen, sich in diesem Zustand einzurichten und nicht die Initiative zu ergreifen, eine neue Erwerbstätigkeit zu finden.
Angesprochen wurde zudem die mangelnde Bereitschaft, Menschen mit Migrationshintergrund einen zeitnahen Zugang zum Arbeitsmarkt zu gewähren.
Beide Punkte könnten zwei tragende Säulen darstellen, um eine am Horizont auftauchende Krise zu umschiffen.
Wir bleiben am Ball für Sie. BerlinMorgen.
