Twitter-Käufer Elon Musk kündigt große Veränderungen an
Musk droht mit Entlassungen – Die Nachricht, dass Elon Musk die Übernahme von Twitter plant, hat für ein Erdbeben in den sozialen Medien gesorgt.
Bisher ist der Kauf noch nicht zu 100 % abgeschlossen und dennoch gibt Musk bereits einen ersten Ausblick, was die Angestellten des Kurznachrichtendienstes zukünftig erwartet.
In einer Videokonferenz mit Mitarbeitern von Twitter macht der neue Boss deutlich, dass nicht alle Angestellten den zukünftigen Weg mit beschreiten werden.
Um Twitter umzukrempeln und nach seinen Wünschen zu gestalten, sei auch mit Entlassungen zu rechnen.
Das Verringern der Mitarbeiteranzahl soll Kosten sparen und Raum für neue Strukturen schaffen.
Gleichzeitig kündigte Musk an, dass Mitarbeiter, die einen entscheidenden Beitrag zum Erfolg von Twitter leisten, sich keine Sorgen um den eigenen Arbeitsplatz machen müssten.
Wie dieser Beitrag genau auszusehen hat, ließ Musk dagegen offen.
Als Ziel setzt sich Musk 1 Milliarde Twitter-Nutzer
In der Videokonferenz nannte Elon Musk auch die ersten Ziele, die mit der Übernahme von Twitter in Verbindung stehen.
Dazu gehört die Erhöhung der täglich aktiven Twitter-Nutzer. Deren Anzahl soll sich von 229 Millionen auf 1 Milliarde erhöhen.
Dadurch würde Twitter eine größere Reichweite erzielen und sich in der Top 10 der sozialen Medien noch weiter der Spitze annähern.
Der neue Mehrheitseigner hat sich zudem vorgenommen, sich stärker in die Produktentwicklung mit einzubringen.
Die Übernahme von Twitter scheint für Musk daher weniger mit Prestige, sondern mehr mit einem konkreten Plan über die Zukunft des Kurznachrichtendienstes verbunden zu sein.
Einige Mitarbeiter sollen weiter aus dem Homeoffice arbeiten dürfen – Musk droht mit Entlassungen
Elon Musk ist bei seinen anderen Unternehmen wie Tesla oder SpaceX auch dafür bekannt, eine sogenannte Präsenzpflicht der Mitarbeiter zu fordern. Die bisherigen Regelungen für Twitter Mitarbeiter sahen jedoch anders aus. Darauf angesprochen kündigte Musk an, dass es prinzipiell auch nach der Übernahme möglich sein sollte, im Homeoffice für Twitter tätig zu sein.
Vergleichbar mit den Äußerungen zu den Entlassungen, soll dieses Vorrecht zunächst einmal Mitarbeitern eingeräumt werden, die einen wichtigen Beitrag zum Erfolg des Unternehmens leisten.
Wir bleiben am Ball für Sie. BerlinMorgen.
